Специалист по развитию вовлеченности и внутренних сообществ
Зарплата
по договоренности
Требуемый опыт
от 2 лет
Местоположение
Можно удаленно
Тип занятости
Полный рабочий день
Зарплата
по договоренности
Зарплата
по договоренности
Требуемый опыт
от 2 лет
Местоположение
Можно удаленно
Тип занятости
Полный рабочий день
Мы ищем
Мы ищем специалиста по развитию вовлеченности и внутренних сообществ в отдел корпоративной культуры.
Вам предстоит
- Полное курирование и развитие профессиональных сообществ (гильдий), клубов и секций по интересам.
- Запуск и ведение сообщества бывших сотрудников (Alumni).
- Запуск новых сообществ и проектов «с нуля» — от анализа потребностей и проектирования до запуска и масштабирования.
- Создание системы, в которой сообщество способно самостоятельно генерировать ценные активности и расти.
- Поддержание дружелюбной и профессиональной атмосферы, разрешение конфликтных ситуаций.
- Ведение внутренних корпоративных коммуникаций.
- Ведение внешнего HR-канала в Telegram.
- Написание простых, живых и вовлекающих текстов (посты, анонсы, рассылки).
- Регулярный сбор и анализ метрик: активность, посещаемость мероприятий, состав участников.
- Сбор обратной связи (опросы eNPS), отзывов и формирование историй успеха участников сообщества.
- Контроль за исполнением проектов и инициатив сообществ.
Для нас важно
- Опыт работы комьюнити-менеджером от 2-х лет.
- Опыт запуска развития сообществ с нуля и укрепления существующих.
- Грамотная устная и письменная речь, живая манера изложения мыслей.
- Системный подход и опыт руководства проектами.
- Опыт ведения Telegram-каналов.
- Навык создавать пространство, где каждому участнику комфортно выражать свое мнение.
- Готовность самостоятельно выявлять точки роста и стремиться к улучшению.
Будет плюсом
- Опыт работы в IT-сфере.
Мы предлагаем
- Работу в команде экспертов.
- Широкий технологический стек, сотни проектов.
- Гибкий график работы, который позволяет высыпаться и выделять время на хобби.
- Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры*).
- Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии.
- У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи.
- Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack.
- Развитую систему наставничества, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка.
- Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills.
- 40+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании.
- Уютный мерч.
- Полный соцпакет и «белую» зарплату.
- Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1700+ сотрудников.
- Гибкую систему бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, оплата обучения и занятий любыми видами спорта.
* Решение Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ о предоставлении государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий от 10.03.2022 №АО-20220309-3771014210-3
Требуемый опыт
от 2 лет
Местоположение
Можно удаленно
Тип занятости
Полный рабочий день
Оставьте свои контакты
SimbirSoft регулярно расширяет штат сотрудников.
Отправьте контакты, чтобы обсудить условия сотрудничества.
Отправьте контакты, чтобы обсудить условия сотрудничества.