Вакансия в АРХИВЕ

TeamLead Flutter

Требуемый опыт

от 3 лет

Местоположение

Можно удаленно

Тип занятости

Полный рабочий день

Требуемый опыт

от 3 лет

Местоположение

Можно удаленно

Тип занятости

Полный рабочий день

Мы уже нашли подходящего кандидата на эту вакансию, но вы можете оставить нам свое резюме, рекомендовать друга или посмотреть актуальные вакансии

Показать описание Скрыть описание

Ищем Flutter-разработчика с опытом руководства командой для участия в одном из проектов.

Основные задачи:

Руководство командой мобильных разработчиков (Flutter).
Архитектурное проектирование и выбор технических решений для мобильного приложения криптобиржи.
Организация и контроль разработки: планирование спринтов, код-ревью, поддержка CI/CD.
Обеспечение безопасности и производительности мобильного приложения (учёт специфики криптопроектов: KYC, 2FA, шифрование, работа с кошельками).
Взаимодействие с backend-командой (микросервисы, API, WebSocket) и командами QA/DevOps
Наставничество и развитие команды: проведение one-to-one, помощь в росте middle/junior разработчиков.
Оценка трудозатрат, участие в формировании дорожной карты разработки.
Проведение собеседований для внутреннего найма в OCTO.

Для нас важно

Опыт разработки на Dart/Flutter от 3 лет.
Опыт руководства командой мобильных разработчиков (Flutter)
Опыт работы с Provider/Riverpod
Понимание концепции стримов и навыки их применения; знания о распространённых модификаторах.
Понимание архитектур Redux, BLoC и других.
Опыт работы с Firebase или другими библиотеками.
Опыт нативной разработки.

Мы предлагаем

Работу в команде экспертов.
Широкий технологический стек, сотни проектов.
Гибкий график работы, который позволяет высыпаться и выделять время на хобби.
Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры*).
Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии.
У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи.
Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack.
Развитую систему наставничества, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка.
Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills.
50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании.
Уютный мерч.
Полный соцпакет и «белую» зарплату.
Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1700+ сотрудников.
Гибкую систему бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, компенсация обучения или занятий любыми видами спорта.
Заботу о ментальном здоровье: онлайн-консультации с психологом.

* Решение Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ о предоставлении государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий от 10.03.2022 №АО-20220309-3771014210-3